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向溫州市市長質(zhì)量獎沖刺
發(fā)布時間:2012-11-01

        繼2012年5月獲得蒼南縣縣長質(zhì)量獎后,9月份,公司又向著更高的目標——溫州市溫州市市長質(zhì)量獎發(fā)起沖刺。
        什么是溫州市溫州市市長質(zhì)量獎?
        溫州市溫州市市長質(zhì)量獎,是溫州市人民政府設(shè)立的質(zhì)量領(lǐng)域最高獎,每次獲獎的企業(yè)不會超過5個,旨在通過質(zhì)量獎勵制度,推動國際領(lǐng)先的質(zhì)量經(jīng)營模式在企業(yè)的廣泛運用,提高全市產(chǎn)業(yè)競爭力和經(jīng)濟可持續(xù)發(fā)展能力。
        申報溫州市市長質(zhì)量獎為企業(yè)帶來了什么?
        在“溫州市市長質(zhì)量獎”的設(shè)立中,導(dǎo)入了卓越績效管理模式,這是國際先進質(zhì)量管理經(jīng)驗和方法的最新總結(jié),致力于引領(lǐng)企業(yè)持續(xù)改進和追求卓越。它從領(lǐng)導(dǎo)力、戰(zhàn)略、關(guān)注顧客和市場、測量及分析和知識管理、關(guān)注員工、過程管理以及經(jīng)營結(jié)果7個方面評價企業(yè)持續(xù)卓越的績效和能力,同時使用量化打分的方法給出被評價的企業(yè)的實際分數(shù),通過分數(shù)的高低,直接反映企業(yè)卓越的程度。
        在爭創(chuàng)“溫州市市長質(zhì)量獎”的過程中,企業(yè)借助卓越績效模式這一平臺,參照標準,樹立標桿,尋找差距,追求卓越,實現(xiàn)了企業(yè)在文化、制度、技術(shù)、管理和機制各方面的創(chuàng)新,同時也提升了公司的軟實力。
        爭創(chuàng)溫州市市長質(zhì)量獎,我們在行動!
        8月,公司領(lǐng)導(dǎo)匯聚小會議室,專題討論了關(guān)于積極申報溫州市溫州市市長質(zhì)量獎的有關(guān)會議。會上,副總裁高小琴對申報工作進行了詳細講解,最后,總裁范叔沙作出重要指示,務(wù)必高度重視,統(tǒng)一思想,全員行動,積極參與申報溫州市質(zhì)量獎的工作。
        會后,公司成立了以副總裁高小琴為首的申報小組,原縣長質(zhì)量獎的申報人員負責(zé)本次自評報告的整理、編寫及相關(guān)工作的推進,評審報告已于9月中旬前完成上報。公司全體員工也積極行動起來,在每個工作環(huán)節(jié)中樹立標桿,產(chǎn)品質(zhì)量和服務(wù)水平得到不斷提升。
        卓越績效模式必將成為公司提升綜合實力的利器,獲得質(zhì)量獎也將成為天信公司追求卓越道路上的一個目標。讓我們大家為實現(xiàn)這一目標而共同努力!
 

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